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防呆纠错与快速切换实战

开课时间:2025 课程价格:
¥4580
天数:2天 课程时长:12
开课地点:合肥 授课讲师:邵老师
专业分类: 生产管理类、生产管理类:质量管理
适合岗位:
关 键 字: 防呆纠错;快速切换实战
课程介绍

开课计划

城市 天数 价格 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
合肥 2 458030-31

课程大纲

课程大纲:


第一讲:防错防呆管理

一、错误与缺陷的区别

二、导致错误出现的七种原因

三、人为错误的后果

四、不同来源的错误的基本对策

五、什么是防错防呆

六、防错防呆的四个基本原则

1、使作业的动作轻松

2、使作业不要技能与直觉

3、使作业不会有危险

4、使用业不依赖感官

案例分析:某公司防错分析

七、防错防呆的五个基本思路

1、排除

2、替代

3、简化

4、异常检测

5、缓和影响

案例分析:生活中防错防呆案例分析

八、防错防呆的十大原理


第二讲:防错防呆七步法

一、防错管理流程

案例分析:炸酱面制作

二、防错防呆的两大途径

1、重新设计产品

2、制造过程(流程设计)

三、防错防呆七步法

1、识别现有和潜在缺陷

2、缺陷分析

3、提出防错方案

4、评估选择可行方案

5、实施方案

6、监控运行和评估

7、标准化和推广

案例分析:某企业QA网络图分析

         5WHY分析

         防错防呆案例分析

案例演练:QA网络图运作


第三讲:快速换型综述

一、快速换型SMED的定义

二、快速换型的目的

1、生产批量和交期的背景关系

2、SMED对柔性制造的影响

三、快速换型产生的价值

1、lead time与Setup time

2、如何缩短制造周期

3、换模换线时间的一触化(One Touch)

视频案例分析:F1赛车换轮胎

四、快速换模SMED分析

1、外部作业时间

2、内部作业时间


第四讲:快速换线换模七步骤

第一步、现状测量

第二步、分离内部作业和外部作业

第三步、内部作业转换成外部作业

1、功能标准化

2、使用模块化部件/夹具

3、并行作业

第四步、缩短外部作业时间

1、计划安排

2、检查列表,工具,器具,模具等事前准备

3、模具/工夹器具“地址确定化”

4、标准作业

第五步、缩短内部作业时间

1、培训,改进操作方法和习惯

2、材料稳定性管理

3、开展设备管理六项内容

4、调整和消除并分析

5、第六步、标准化作业流程

1、文件化

2、定期检查

3、更新标准作业指导书

4、培训方法和技巧

第六步、持续改善

案例分析:某企业注塑模具切换案例

案例案例:可结合企业实际案例演练


第五讲:快速换型的改善方法与技巧

一、减少作业工具的方向

二、中心线设定与管理

三、制作换型车

四、与螺丝不共戴天

五、基准标准化

六、应用目视化效果

七、减少调整分析

八、优化外部流程

九、计划的组织

十、生产线的布置


第六讲:动作经济原则与SMED推进方案

一、动作经济原则

1. 使用身体部位的原则

2. 配置及设备的原则

3. 道具及器具设计的原则

二、SMED之推进方案

1、STEP1动作浪费的消除

2、STEP2作业改善

3、STEP3模具改善

4、STEP4设备改善

5、SMED的控制与管理

总结,答疑!


主办单位:

上海复锐企业管理咨询有限公司

联系方式:

电话:021-65210156、021-65214838  18917636997

网址:www.free863.com

周末及下班时间服务热线:13817832229

授课讲师

邵忠华老师:

教育及资格认证:

精益生产高级讲师、咨询总监

曾接受日本精益专家(新技术研究所)的培训,培训内容包括精益改善、精益班组建设、PDS(产品交付)体系(特别是来自于hingijutsu  Moro San的亲身教诲)

企业卓越运营体系版权拥有者

讲师经历及专长:

      邵老师从1996年参加工作至今,在多家外资企业工作经验:

      在Carrier空调历任工艺工程师、生产主管、ACE 经理等职位,完成了从技术到工厂管理和改善的锐变;

      在ArvinMeritor担任精益生产经理,负责工厂的运营和持续改善活动,深刻理解并实践工厂管控的内在逻辑和外在实施层面;

      在Cummins履行工厂运营总监职责,负责COS系统的落实和工厂运营;

      2008年加入培训和咨询行业,帮助企业提升管理体系、绩效水平、管理者能力等;

      从99年开始系统性的学习精益,曾接受日本精益专家(新技术研究所)的培训,培训内容包括精益改善、精益班组建设、PDS(产品交付)体系(特别是来自于hingijutsu  Moro San的亲身教诲);并且通过2年的努力把Carrier工厂从ACE的合格化提升到银牌,各项精益指标名列集团前列;

      邵老师熟练掌握工厂运营管理的课程和班组建设课程,如工厂KPI量化考核体系建立、IE工业工程、精益班组建设、现场改善、5S与目视化管理等;

培训客户及培训风格:

电子:菲尼克斯电气、北京宇翔电子、赛尔富电子、艾尼克斯电子、燕东微电子、湖南长城信息、中晶科技、三禾电子、涵润汽车电子、胜美达、莱尔德电子

家电:海信冰箱、TCL空调、奥马冰箱、合肥海尔冰箱、美的、奥克斯、三星、威灵电机、小天鹅

机械:克虏伯电梯、卫华集团、中铁轨道、美的中央空调、杭州大和热磁、 阿海珐电器、勤美达工业、快速电梯、时代新材、大和热磁、永兴铸造、义博通信、彩龙国际

汽车及零部件:东风本田、诺维汽车、广州白木汽车零部件、阿雷斯提汽车配件、上海汽车、兴林模具、金众汽车配件、东风动力、皮尔金顿

医疗医药:三九药业、广州顺峰药业、海正药业、华瑞制药、扬子江药业、仁和药业、万晟药业

烟草:淮阴卷烟厂、绵阳烟草物流中心、南京卷烟厂、宁波卷烟厂、青州卷烟厂

化学:拜尔作物、华峰集团

食品:伊利乳业、美赞臣、红牛、六合集团、华润雪花、农夫山泉、山东龙大、中粮金帝、东阿阿胶

服务:北京金吉列、杭州城市银行

新能源:中材叶片、天威电池

其它:中船三井、顾家工艺、吴江南玻、豪特耐、创隆实业、创彰科技、无锡第一纺织、晶盛机电

邵老师是实战派讲师,讲师风格幽默风趣,感染力强、深受企业的好评。培训贴近企业、注重实用与启发学员思维、互动性强,常能引用工作中的案例作分享,给大家一种对身边事例分析的方法和思路,令人耳目一新。

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