你的位置:首页 > 公开课 > 华为式一线主管综合能力提升训练营 > 课程详情

华为式一线主管综合能力提升训练营

开课时间:2025 课程价格:
¥3980
天数:2天 课程时长:12
开课地点:广州 授课讲师:刘老师
专业分类: 生产管理类、生产管理类:班组长
适合岗位:
关 键 字: 华为式;一线主管综合能力提升训练营
课程介绍

开课计划

城市 天数 价格 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
广州 2 398021-2219-20

课程大纲

课程大纲:

01课程导入

现场管理的现状和特点

现场管理的发展趋势

现场管理者职业规划的自身定位

学员热身,建立学习小组


02  现场管理者的意识与角色定位

案例讨论:忙碌的小马

什么是管理?

管理自行车

管理的五大职能

现场管理者的角色:家长、警察、

   • 消防员还是教练?

案例讨论:为何老张失去了威信?

管理者影响力塑造 

   • --管理者如何承担责任?

   • --管理者如何使用职位权利?

   • 学员讨论:如何让员工心服口服?

   • 练习:现场管理者的12个行动指南

   • 讨论:失败与成功的现场管理者


03  现场的日常管理

什么是现场:现场与管理、现场为什么

重要?

现场管理者的一天

现场管理的六大指标

   • --现场设备管理

   • --现场人员管理

   • --现场成本意识

   • --现场品质管理

   • --现场安全管理

   • --现场作业管理

现场管理者的情境管理

   • --情境领导在现场管理中的应用

   • --下属的成熟度与现场领导风格

   •测试:你属于哪种风格的管理者?

   •案例讨论:针对这样的员工应该采用怎

   •样的管理方式?

针对90、00后员工如何实施管理?

   •漫画练习:员工心目中一流的现场管理者

   •案例讨论:困惑的JACKY


04   现场的工作教导与执行力

现场经常出现的问题

简单问题的分析方法训练

   • 复杂问题的分析方法训练

   • 何时需要进行员工教导

   • 如何确保教导成果

   • 工作教导容易出现的问题

   • 工作教导的四阶段法

   • 现场演练:工作教导实践


05   现场的沟通与激励

为什么要沟通?

了解性格

针对不同性格的员工如何进行沟通?

沟通EARS四步曲

   • 角色扮演:这样的问题如何进行沟通?

反馈的BEST技巧

   • 角色扮演: 这样的问题如何进行反馈?

   • 情景演练:这样的情景怎么沟通?


06  现场的人际关系管理

良好人际关系的基本原则

冲突问题的来源

表扬下属六步曲?

   • 角色扮演:表扬下属的误区

人际问题的基本流程

   • 案例讨论:李明的问题

   • 案例讨论:如何处理员工这样的异议?


07  总结回顾

学员问题解答,学员行动计划

课程效果评价,培训证书发放



主办单位:

上海复锐企业管理咨询有限公司

联系方式:

电话:021-65210156、021-65214838  18917636997

网址:www.free863.com

周末及下班时间服务热线:13817832229

授课讲师

刘梁平老师

教育及资格认证

 TWI、现场改善、质量改善咨询师、培训师

 南昌大学 质量管理专业

 六西格玛黑带

讲师经历及专长:

 刘老师曾任职深圳信维通信,担任品质&制造经理。在工作期间,企业获三星审核A级;实现华为全年零投诉;为集团培养了一批生产主管;同时通过盘活闲置资产,为公司每年获利30万以上;通过精益布局提高生产效率40%以上;并解决多件严重质量产品问题(每件收益100万以上/年)

 曾任职某汽车用品制造企业,担任副总经理,在职期间,使公司顺利获得TS16949认证;公司产值同比增加2倍;采购总成本下降5%~10%;任职内无安全事故发生。

 曾任职某科技股份公司,担任体系主管&QE,任职期间,帮助企业一次性通过ISO9001及ISO14001体系认证;并带领企业成功通过了Nokia, Samsung, Moto, Apple, Flextronic等500强企业的审核;通过改善项目将电镀不良黑白点不良率由9.6%下降到2.4%。

 基于多年制造、质量管理经验及现场团队管理经验,刘老师尤其擅长基层管理者的培养以及现场质量效率的改善,刘老师拥擅长领域有:

· 质量改善系列(Shainin复杂问题快改法、SIX SIGMA相关工具应用、质量管理各大工具、TS16949体系运作……)

· 基层管理者培养系列(TWI一线主管管理技能提升、TWI之JI工作教导、TWI之JR工作关系、TWI之JM工作改善……)

培训客户:

刘老师曾服务的客户有:

汽车及配件行业:东风乘用车、东风本田、日立汽车系统、广汽丰通、丰田纺织、株洲车城机车配件、敏惠汽车零部件、森六汽车配件、富拉司特、德芬根汽车零部件、彼欧英瑞杰汽车、林骏汽车饰件、逸航汽车零部件、住润汽车部品、日特固防音配件

医药医疗行业:珠海丽珠制药、优利特医疗电子、洛曼劳仕医疗用品、新产业生物医学、山德士制药

食品行业:利口福广州酒家、中粮万威客、芙丝饮料

化工及电子行业:蓝月亮、脉冲电子、申泰电子、新高姿化妆品、安费诺电子装配、中涂化工、泰贺塑料、新宙帮、埃赛力达科技、风华高新科技、浪奇实业

电器行业:海尔、美的、白云电器、海信空调、海信空调、 TCL瑞智制冷设备

其他行业:本田制锁、欧派家居、斯坦雷电气、日立电梯电机、贝尔阿尔卡特、帕卡机电、康稳移动供电设备、三水金戈新材料、昊志机电、轴心自控、赛道龙头配件、广州石油、航宇精工、中佳时达、堤摩讯传动科技、赛明展柜、燎原模塑 、宏泰高分子材料、中越合金  、德士达建材、 德高建材、泰贺塑料、清隆机械、、诺而达超导技术、、考普瑞西元器件、西川密封件、托肯恒山科技、保华纸品……

 刘老师的课程实用度高,鼓励学员带着问题来,带着解决方案离开;同时,老师在课堂中引入大量真实案例,让学员边学边练,强调培训的落地性,帮助学员进行转化。

讲师部分项目经验:

 刘老师主导了海信班组长项目,实施了多期JI工作教导培训加辅导,使其企业培训周期缩短50%,认证通过了37名学员。

 参与了海尔机器人项目,主要做了JI教导以及帮助企业做机器人手册汇编,产出成果:工业机器人手册、海尔机器人实操手册等。

 参与白云电器白组长项目,提供多起JI工作教导培训辅导,使其企业试点车间培训周期缩短50%,帮助企业产出了工作手册。

 为中船文冲造船厂提供了TWI的项目培训,主导了多期JR培训及辅导。

 主导了广东芳源新材料集团股份有限公司,筑基者-基层管理者胜任力提升及现场改善;使其企业试点车间安全故事降低60%,认证合格的管理人员15人。

 参与了珠海纳思达,班组长胜任力管理,JI工作教导培训与辅导,上岗培训周期缩短50%;认证合格40多位管理人员。

在线报名

感谢您提供需求信息,我们会尽快和您联系,进一步沟通相关需求。
您也可以直接打电话 021-65757430,由课程顾问直接为您解答相关问题!

我们会对您的资料进行保密,绝不泄露或用于其他用途